Депутаты фракции ЛДПР во главе с лидером Леонидом Слуцким, а также сенаторы РФ Елена Афанасьева и Вадим Деньгин внесли на рассмотрение Госдумы законопроект, которым устанавливается право работника подавать заявление на отпуск не позднее, чем за пять календарных дней до его начала

Поправки вносятся в статью 123 Трудового кодекса РФ.

Авторы законопроекта предложили установить регламент, согласно которому сроки подачи заявления на отпуск ограничиваются диапазоном от пяти до 14 календарных дней до его начала. 

«Сейчас при ежегодном оплачиваемом отпуске по графику работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за 2 недели до его начала. Тогда заявление на отпуск при предоставлении по графику не требуется.

Однако у человека может возникнуть ситуация, когда ему нужно использовать такой отпуск по семейным или другим обстоятельствам вне графика. Это не запрещено, если согласен работодатель, но для оформления нужно подать заявление. При этом во многих организациях закреплена обязанность работника написать заявление на отпуск и при предоставлении по графику, и не по графику, причем в срок, который часто составляет 3-4 недели. «Спонтанно» в таком случае отпуск уже не возьмешь, и это становится проблемой», ‒ говорит соавтор законопроекта, глава Комитета ГД по охране здоровья, замруководителя фракции ЛДПР Сергей Леонов.

При этом действующие нормы законодательства создают проблему и для работодателя, уточнил парламентарий.

Оплата отпускных производится не позднее чем за 3 дня до начала отпуска, однако работники, у которых есть право на предоставление им ежегодного оплачиваемого отпуска в любое время по их желанию, на практике подают заявление за 1-2 дня до начала отпуска, объяснил Леонов.

«Работодатель вправе установить разумные сроки для подачи заявления на ежегодный оплачиваемый отпуск, однако грань такой разумности не определена, что определило возможность установления сроков подачи заявления на отпуск даже за 1 месяц до его начала, что вызывает недовольство работников и социальную напряженность в коллективе», ‒ говорится в пояснительной записке к документу.

В ЛДПР предлагают уточнить срок подачи заявления на ежегодный оплачиваемый отпуск, он не может быть менее 5 и более 14 календарных дней.

Законопроект ЛДПР направлен на защиту интересов и работников, и работодателей. Первые смогут написать заявление и оформить отпуск в более короткие сроки, вторые не окажутся в условиях, когда невозможно произвести выплату отпускных за 3 дня до начала отпуска сотрудника.